在管理实践中倡导“胡萝卜加大棒”式管理的理论基础是【】-江苏自考网

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2014年7月组织行为学试卷真题

卷面总分：100分试卷年份：2014 是否有答案：有作答时间： 150分钟

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试题序号

4

在管理实践中倡导“胡萝卜加大棒”式管理的理论基础是【】

A、X 理论
B、Y 理论
C、超 Y 理论
D、Z 理论

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群体中互动行为的主要表现有两种，一是破坏性的，二是【】

A、成功性的
B、失败性的
C、建设性的
D、不确定性的

激发冲突的技术主要有【】

A、官方命令
B、引进外人
C、资源开发
D、重构组织
E、目标升级

组织变革应先后经过回顾和反省、觉察问题、分析问题、提出解决方案、实行变革、反饿等六个环节，这种变革程序是【】

A、勒温程序
B、艾诺芬程序
C、卡斯特程序
D、罗西程序

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